Tether, compania din spatele celui mai mare stablecoin din lume, USDT, își intensifică prezența globală prin angajarea a 150 de noi angajați și extinderea portofoliului de investiții în sectoare precum AI, energie și media.
Tether a confirmat planuri de a angaja 150 de noi angajați în următoarele 18 luni, extinzându-și forța de muncă de la 300 la 450. Majoritatea noilor angajați vor fi ingineri, deși sunt deschise și posturi în conformitate de reglementare și sectoare creative precum producția de film AI. Compania folosește impulsul creșterii USDT pentru a-și extinde amprenta globală și pentru a-și diversifica modelul de afaceri.
Planurile de angajare ale Tether reflectă strategia sa de a evolua de la un emitent de stablecoin la o companie tehnologică mai largă. Conform anunțurilor de locuri de muncă de pe LinkedIn, compania recrutează activ:
Aceste angajări fac parte din efortul Tether de a construi infrastructură în zonele unde finanțele digitale și inovația blockchain avansează rapid.
CEO-ul companiei, Paolo Ardoino, a prezentat o foaie de parcurs pentru această creștere la o conferință recentă din San Salvador. El a descris o viziune a unui „freedom tech stack" care va integra finanțele, comunicațiile, inteligența și energia într-o singură platformă condusă de valori descentralizate.
Tether își folosește de asemenea forța financiară pentru a se diversifica mult dincolo de stablecoin-uri. Cu capitalizarea de piață a USDT crescând la 185 de miliarde de dolari, compania își investește profiturile în noi domenii, cu mai mult de 140 de proiecte de portofoliu deja în desfășurare. Acestea includ:
Alte investiții acoperă agricultura din America de Sud, infrastructura satelitară, robotica și chiar Clubul de Fotbal Juventus din Italia.
Expansiunea agresivă a Tether vine într-un moment în care supravegherea de reglementare se intensifică, iar rivali precum Circle își extind operațiunile după listarea la bursă. Pentru a rămâne în frunte, Tether își securizează puncte de sprijin în conformitate la nivel global, inclusiv implicare de reglementare în Abu Dhabi Global Market.
Între timp, alte companii din spațiul finanțelor digitale se contractă. Block Inc., condusă de Jack Dorsey, se pare că reduce până la 10 la sută din forța sa de muncă, marcând a treia rundă majoră de concedieri din 2024. Strategiile contrastante evidențiază cum Tether alege creșterea în timp ce alții se retrag sau se restructurează.
Din experiența mea, majoritatea companiilor cripto devin tăcute în piețele bearish, dar Tether dublează miza. Angajează la nivel global, gândește dincolo de finanțe și investește bani în active și platforme din lumea reală. Acest lucru arată încredere și o mentalitate pe termen lung. Am găsit ideea „freedom tech stack" deosebit de convingătoare, pentru că nu mai este vorba doar despre stablecoin-uri. Este vorba despre construirea unei infrastructuri paralele pentru un viitor descentralizat. Indiferent dacă reușesc sau nu pe toate fronturile, acest tip de mișcare îndrăzneață este exact ceea ce menține cripto în continuă inovare.
Articolul Tether se extinde cu 150 de locuri de muncă noi și investiții majore a apărut prima dată pe CoinLaw.


